Product Marketing Manager
Listed by employer · Checked
Posted within 60 days ·
- Work arrangement
- hybrid
- Employment
- FullTime
- Stated compensation
- EUR 55,000–65,000 1 YEAR
- Stated sponsorship
- Not stated
Does the location policy fit?
Choose where you would work from. We’ll compare it with the posting’s stated requirements.
Not enough information in this posting — confirm with the employer
Checked for applicants in Italy; employer sponsorship is not needed. Based on the source posting · not a hiring or work-authorization guarantee.
The posting does not specify whether applicants from your country are accepted.
Why this result?
3 still unclear
- The posting does not specify whether applicants from your country are accepted.
- Office attendance is required. Relocation and work permission have not been assessed.
- Visa sponsorship is not specified.
This checks the posting’s stated requirements, not your legal right to work. Confirm details with the employer.
Requirements
1 with evidence8 unclear or unstated- Remote policy
- hybrid
“Provider workplace type: hybrid”
From employer posting metadata - Employment type
- FullTime
- Compensation
- EUR 55,000–65,000 1 YEAR
8 fields not stated in this posting
- Employer sponsorship
- Not specified
- Geographic scope
- Not specified
- Degree requirement
- Not specified
- Security clearance
- Not mentioned
- Timezone / hours
- Not specified
- Citizenship requirement
- Not mentioned
- Minimum experience (years)
- Not specified
- Work authorization
- Not specified
These details were not stated in the tracked posting. Confirm with the employer.
Original job description
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Chi siamo
In Italia, gestire la finanza di una PMI o di uno studio significa fare i conti con strumenti che non si parlano, rincorrere fatture ed estratti conto, impazzire dietro alle scadenze.
Il risultato? Tempo perso, decisioni prese troppo tardi, zero crescita.
Sibill cambia tutto questo: fatturazione, pagamenti, tesoreria e contabilità di PMI e commercialisti, tutto in un'unica piattaforma potenziata dall'intelligenza artificiale.
Oggi oltre 5.000 aziende e più di 300 studi lavorano con Sibill. Nel 2025 abbiamo chiuso un round da 12 milioni di euro guidato da Creandum, il fondo che ha creduto in Spotify, Klarna e Trade Republic.
I nostri valori sono ambizione, pragmatismo, efficienza e integrità. Tradotto: non accontentarsi mai, tagliare le riunioni inutili, avvisare subito il cliente quando c'è un problema, dare feedback onesti anche al proprio manager.
Per crescere cerchiamo persone curiose, capaci di semplificare la complessità e di rimettere in discussione lo status quo, in altre parole la “cazzimma”.
Se quello che hai letto ti ha acceso anche solo un po', candidati: ti aspetta un team di oltre 130 persone di talento.
Il ruolo
Cerchiamo il primo Product Marketing Manager di Sibill. Riporterai a Davide (Head of Growth) e lavorerai ogni giorno con Samuele (CPO), i Product Manager e i team Sales e Customer Success.
Sarai la persona che porta i nostri prodotti sul mercato: dal positioning al launch, fino all'adoption da parte dei clienti. Lavorerai su più business line e il tuo successo si misurerà su product usage e revenue growth.
Cosa farai
Product launch
Sarai owner di tutti i launch, positioning, competitive analysis, naming, pricing, channel e messaging
Per ogni prodotto definirai con Product team l’ideal customer profile e costruirai la relativa knowledge-base (target, value proposition, key message, proof point)
Costruirai il launch plan, dal pre-launch testing al go-live
Adoption & activation
Post-launch sarai owner di activation, retention ed expansion, fino alla MRR growth
Porterai avanti la product communication anche post-launch, per far crescere l'usage nel tempo
Lavorerai con i PM su onboarding e in-app communication
Product Collaboration
Parteciperai a discovery e user interview, guidate dai PM
Darai input su roadmap e prioritization
Lavorerai a stretto contatto con i PM, con sync regolari su launch e performance
Sei la persona giusta se
Hai 4+ anni di esperienza in product marketing in un'azienda SaaS B2B, meglio se rivolta a PMI
Hai gestito launch end-to-end e sai dirci quanto hanno mosso adoption e revenue
Hai lavorato su pricing e packaging e sai motivare le scelte con i dati
Conosci sia il GTM sales-led sia quello product-led
Ti piace e hai lavorato a stretto contatto con team Sales e Customer Success
Definisci i KPI pre-launch e li monitori post-launch
Padroneggi l’italiano e l’inglese
Ora, sarebbe fantastico se hai
Background in fintech, accounting software o ERP, o conoscenza di come lavorano gli studi commercialisti
Esperienza su lifecycle marketing e strumenti di comunicazione in-app
Esperienza nel condurre customer interviews
Mindset
Ti piace costruire da zero un ruolo e i suoi processi
Passi dalla strategy all'execution senza aspettare che qualcuno lo faccia per te
Per te un launch è riuscito quando il prodotto viene usato davvero dai clienti
Compensazione e benefit
RAL: €55-65K
Buoni pasto (8€/giorno)
Lavoro ibrido: 1 giorno alla settimana di presenza in ufficio a Milano
Budget welfare
In Sibill si lavora tanto, ma con impatto reale.
E sì, le persone qui tendono ad essere felici. Non è scontato.
Cultura aziendale
Un team smart, motivato e collaborativo
Tanta autonomia, visibilità e crescita personale rapida
Un prodotto che fa davvero la differenza
Processo di selezione
Colloquio con Lucia, del People Team (30')
Colloquio con Davide, Head of Growth (30')
Case study presentation con Davide, Samuele (CMO) e Lorenzo (CPO e co-founder) (45')
Colloquio finale con Mattia, CEO (30’)
Offerta
Presentando la tua candidatura, acconsenti al trattamento dei tuoi dati personali da parte di Sibill per finalità di selezione e assunzione, in conformità con la nostra Privacy Policy disponibile qui: https://sibill.com/trattamento-dei-dati/
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